Lowongan Parts Sales Supervisor Honda Cianjur Tahun 2025

Mimpimu bekerja di industri otomotif ternama segera terwujud! Sedang mencari Lowongan Kerja Parts Sales Supervisor Honda di Cianjur? Artikel ini tepat untukmu!

Informasi lengkap dan detail tentang lowongan ini akan membantumu mempersiapkan diri dengan matang. Simak sampai habis ya!

Lowongan Parts Sales Supervisor Honda Cianjur

Siapa yang tak kenal Honda? Brand otomotif terkemuka ini dikenal dengan kualitas produk dan layanannya yang prima. Bergabung dengan keluarga besar Honda berarti bergabung dengan tim yang profesional dan berdedikasi.

Saat ini, salah satu dealer resmi Honda di Cianjur sedang membuka kesempatan emas bagi kandidat berpotensi untuk mengisi posisi Parts Sales Supervisor.

Detail Lowongan Kerja

  • Nama Perusahaan : PT Astra Honda Motor (Dealer Resmi Honda Cianjur – Nama Dealer perlu diisi di sini)
  • Website :

    (Website dealer Honda Cianjur yang relevan perlu diisi di sini)

  • Posisi: Parts Sales Supervisor
  • Lokasi: Cianjur, Jawa Barat
  • Untuk: Pria atau Wanita
  • Jenis Pekerjaan: Full Time
  • Gaji: Rp4600000 – Rp6000000 (negosiable)
  • Terakhir: 31 Desember 2025

Kualifikasi Pekerja

  • Minimal Diploma (D3) di bidang Teknik Mesin atau Manajemen
  • Pengalaman minimal 2 tahun sebagai Sales Supervisor di bidang otomotif (lebih disukai Honda)
  • Menguasai teknik penjualan dan negosiasi yang efektif
  • Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
  • Mampu bekerja secara mandiri maupun tim
  • Teliti, bertanggung jawab, dan berorientasi pada hasil
  • Mengerti tentang sparepart dan aksesoris motor Honda
  • Memiliki SIM A dan kendaraan pribadi
  • Mampu mengoperasikan komputer dan program Microsoft Office
  • Berdomisili di Cianjur atau sekitarnya

Detail Pekerjaan

  • Merencanakan dan menjalankan strategi penjualan spare part dan aksesoris
  • Memimpin dan membina tim sales spare part
  • Memantau dan mengevaluasi kinerja tim sales spare part
  • Membangun dan menjaga hubungan baik dengan pelanggan
  • Mencapai target penjualan yang ditetapkan
  • Melaporkan penjualan secara berkala
  • Menangani keluhan pelanggan terkait spare part

Ketrampilan Pekerja

  • Kemampuan komunikasi persuasif
  • Keterampilan negosiasi yang handal
  • Kemampuan manajemen waktu yang baik
  • Pemahaman pasar otomotif
  • Keterampilan problem-solving

Tunjangan Karyawan

  • Gaji pokok kompetitif
  • Komisi penjualan
  • Tunjangan kesehatan
  • Tunjangan hari raya
  • BPJS Kesehatan & Ketenagakerjaan
  • Kesempatan pengembangan karir
  • Lingkungan kerja yang profesional dan kondusif

Dokumen Lamaran

  • Surat lamaran kerja
  • Curriculum Vitae (CV)
  • Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
  • Fotocopy KTP
  • Fotocopy SIM A
  • Surat keterangan pengalaman kerja (jika ada)
  • Pas foto terbaru

Cara Melamar Kerja di [Nama Dealer Honda Cianjur]

Kirimkan lamaran dan dokumen pendukungmu melalui email ke

(Alamat email yang relevan perlu diisi di sini)

atau langsung datang ke dealer resmi Honda Cianjur

(Alamat dealer perlu diisi di sini)

. Kamu juga bisa mencoba melamar melalui situs-situs lowongan kerja online terpercaya.

Ingat, proses rekrutmen di Honda tidak dipungut biaya apapun.

Prospek Karir di [Nama Dealer Honda Cianjur]

Honda dikenal sebagai perusahaan yang memberikan kesempatan luas bagi karyawannya untuk berkembang. Program pelatihan reguler, kesempatan promosi internal, dan lingkungan kerja yang mendukung akan membantu karirmu melaju pesat.

Selain jenjang karir yang jelas, Honda juga memberikan berbagai fasilitas dan benefit karyawan agar kinerja tetap optimal, termasuk tunjangan yang kompetitif, cuti tahunan, bonus, dan program kesejahteraan lainnya.

Tanya Seputar Pekerjaan

Apa saja persyaratan utama untuk melamar posisi ini?

Persyaratan utamanya meliputi minimal D3 Teknik Mesin atau Manajemen, pengalaman minimal 2 tahun sebagai Sales Supervisor di bidang otomotif, kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik, serta menguasai teknik penjualan dan negosiasi.

Bagaimana proses seleksi perekrutannya?

Proses seleksi biasanya meliputi tahap administrasi, tes tertulis, wawancara, dan kemungkinan tes praktik. Detail proses seleksi akan diinformasikan lebih lanjut kepada kandidat yang lolos tahap administrasi.

Apakah ada batas usia untuk pelamar?

Tidak ada batasan usia yang spesifik, yang terpenting adalah kandidat memiliki kualifikasi dan pengalaman yang sesuai.

Apakah perusahaan menyediakan pelatihan?

Ya, Honda menyediakan program pelatihan dan pengembangan untuk karyawannya guna meningkatkan kemampuan dan keahlian.

Bagaimana cara menghubungi pihak Honda untuk informasi lebih lanjut?

Anda dapat menghubungi

(Nomor telepon atau email yang relevan perlu diisi di sini)

untuk informasi lebih lanjut.

Semoga informasi tentang Lowongan Parts Sales Supervisor Honda Cianjur ini bermanfaat. Ingat, ini hanyalah referensi. Untuk informasi paling akurat dan terbaru, selalu kunjungi website resmi dealer Honda Cianjur yang bersangkutan. Semua proses perekrutan di Honda tidak dipungut biaya apapun.

Tinggalkan komentar