Mimpi kariermu di dunia otomotif sedang memanggil! Sedang mencari lowongan kerja yang menantang dan menjanjikan? Informasi lowongan Parts Sales Supervisor Honda Mataram ini sangat cocok untukmu. Simak detailnya sampai habis, ya!
Artikel ini akan memberikan gambaran lengkap tentang lowongan Parts Sales Supervisor Honda Mataram, termasuk kualifikasi, tanggung jawab, dan benefit yang ditawarkan. Jangan sampai ketinggalan kesempatan emas ini! Lanjutkan membaca untuk mengetahui lebih banyak.
Lowongan Parts Sales Supervisor Honda Mataram
Honda, salah satu merek sepeda motor ternama di Indonesia, dikenal dengan kualitas produk dan layanannya yang unggul. Bergabung dengan keluarga besar Honda berarti menjadi bagian dari tim yang dinamis dan berdedikasi untuk memberikan yang terbaik bagi pelanggan.
Saat ini, Main Dealer Honda di Mataram sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Parts Sales Supervisor yang penuh tantangan dan kesempatan untuk berkembang.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT. Honda Daya Nusa (Main Dealer Honda Mataram)
- Website : Website resmi Main Dealer Honda Mataram (silakan cari di mesin pencari)
- Posisi: Parts Sales Supervisor
- Lokasi: Mataram, Nusa Tenggara Barat.
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp4600000 – Rp6000000 (negosiable tergantung pengalaman)
- Terakhir: 31 Desember 2025.
Kualifikasi Pekerja
- Pendidikan minimal Diploma (D3) atau Sarjana (S1) dari jurusan Teknik Mesin atau Manajemen
- Memiliki pengalaman minimal 2 tahun sebagai Supervisor di bidang penjualan spare part otomotif
- Menguasai teknik penjualan dan negosiasi
- Mampu memimpin dan memotivasi tim
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
- Teliti, jujur, dan bertanggung jawab
- Mampu bekerja di bawah tekanan
- Berorientasi pada target
- Menguasai program komputer (Microsoft Office)
- Memiliki SIM A dan kendaraan pribadi merupakan nilai tambah
Detail Pekerjaan
- Merancang dan melaksanakan strategi penjualan spare part
- Memimpin dan mengelola tim sales spare part
- Mencapai target penjualan yang telah ditetapkan
- Membangun dan memelihara hubungan baik dengan pelanggan
- Melakukan monitoring stok spare part dan memastikan ketersediaan barang
- Memberikan laporan penjualan secara berkala
- Memastikan kepuasan pelanggan terhadap layanan spare part
Ketrampilan Pekerja
- Kemampuan penjualan dan negosiasi yang kuat
- Kepemimpinan dan manajemen tim yang efektif
- Keterampilan komunikasi dan interpersonal yang baik
- Penggunaan sistem komputer dan aplikasi penjualan
- Pemahaman tentang produk spare part otomotif Honda
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok kompetitif
- Bonus penjualan
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Asuransi kesehatan
- Kesempatan pengembangan karir
- Fasilitas lainnya
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy KTP
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy sertifikat pelatihan (jika ada)
- Pas foto terbaru
- Surat referensi kerja (jika ada)
Cara Melamar Kerja di PT. Honda Daya Nusa
Untuk melamar posisi ini, silakan kirimkan berkas lamaran lengkap Anda melalui email ke alamat email resmi Main Dealer Honda Mataram (silakan cari di mesin pencari). Anda juga bisa datang langsung ke kantor Main Dealer Honda Mataram untuk menyerahkan lamaran.
Informasi lebih lanjut mengenai cara melamar dapat diperoleh melalui website resmi Main Dealer Honda Mataram (silakan cari di mesin pencari).
Prospek Karir di PT. Honda Daya Nusa
PT. Honda Daya Nusa (Main Dealer Honda Mataram) terkenal memberikan kesempatan yang luas bagi karyawannya untuk berkembang. Perusahaan menyediakan berbagai program pelatihan dan pengembangan keterampilan untuk meningkatkan kompetensi karyawan. Selain itu, terdapat peluang promosi ke posisi yang lebih tinggi berdasarkan kinerja dan potensi masing-masing individu.
Selain peluang promosi, perusahaan juga memberikan lingkungan kerja yang nyaman dan mendukung, dengan berbagai fasilitas dan tunjangan yang memadai, termasuk cuti tahunan, bonus, dan program kesejahteraan karyawan lainnya agar kinerja karyawan lebih optimal.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja persyaratan utama untuk melamar posisi Parts Sales Supervisor?
Persyaratan utamanya meliputi pendidikan minimal D3/S1 di bidang terkait, pengalaman minimal 2 tahun sebagai supervisor penjualan spare part otomotif, kemampuan memimpin tim, dan keahlian komunikasi yang baik.
Bagaimana proses seleksi penerimaan karyawan di PT. Honda Daya Nusa?
Proses seleksi biasanya meliputi tahap administrasi, tes tertulis, wawancara, dan kemungkinan tes praktik. Detail proses seleksi akan diinformasikan lebih lanjut kepada pelamar yang lolos seleksi administrasi.
Apakah ada pelatihan yang diberikan kepada karyawan baru?
Ya, perusahaan biasanya memberikan pelatihan dan pembekalan kepada karyawan baru agar dapat beradaptasi dengan lingkungan kerja dan tugasnya dengan baik. Jenis pelatihannya dapat bervariasi tergantung pada kebutuhan.
Bagaimana sistem penggajian dan benefit yang ditawarkan?
Sistem penggajian dan benefit akan dijelaskan lebih detail selama proses wawancara. Secara umum, perusahaan menawarkan gaji kompetitif, bonus, dan berbagai tunjangan lainnya.
Apakah lowongan ini bebas biaya?
Ya, seluruh proses penerimaan karyawan di PT. Honda Daya Nusa dilakukan secara gratis dan tidak dipungut biaya apapun.
Kesimpulannya, lowongan Parts Sales Supervisor Honda Mataram ini menawarkan kesempatan karier yang menjanjikan bagi Anda yang memiliki passion di bidang otomotif dan penjualan. Informasi yang tertera di atas merupakan referensi, untuk informasi yang lebih lengkap dan akurat, silakan kunjungi website resmi Main Dealer Honda Mataram (silakan cari di mesin pencari). Ingat, semua proses rekrutmen tidak dipungut biaya apapun.
