Masih mencari pekerjaan yang sesuai dengan keahlian dan passion Anda? Info lowongan Parts Sales Supervisor Honda di Purworejo ini mungkin jawabannya! Peluang emas untuk berkarier di perusahaan ternama dan mengembangkan potensi Anda.
Jangan lewatkan kesempatan berharga ini! Baca artikel ini sampai selesai untuk mengetahui detail lowongan, kualifikasi, dan cara melamar pekerjaan Parts Sales Supervisor Honda di Purworejo. Sukses karir Anda dimulai dari sini!
Lowongan Parts Sales Supervisor Honda Purworejo
Honda, sebagai brand sepeda motor terkemuka di Indonesia, terus berkembang dan selalu mencari talenta-talenta terbaik untuk bergabung dalam tim mereka. Reputasi Honda yang kuat dan komitmennya pada kualitas menjadikan ini kesempatan karir yang sangat menarik.
Saat ini, salah satu dealer resmi Honda di Purworejo sedang membuka lowongan untuk posisi Parts Sales Supervisor. Posisi ini menawarkan tantangan yang menarik dan peluang besar untuk berkontribusi pada kesuksesan tim.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Astra Honda Motor (Dealer Resmi Purworejo)
- Website : Informasi website akan diberikan terpisah karena dilarang membuat hyperlink
- Posisi: Parts Sales Supervisor
- Lokasi: Purworejo, Jawa Tengah
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp4600000 – Rp6000000 (negosiable berdasarkan pengalaman)
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Minimal pendidikan D3/S1 semua jurusan
- Memiliki pengalaman minimal 2 tahun sebagai Supervisor/posisi yang setara di bidang penjualan spare part otomotif
- Menguasai teknik penjualan dan negosiasi
- Mampu bekerja dalam tim dan mandiri
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
- Teliti, jujur, dan bertanggung jawab
- Mengerti tentang spare part motor Honda merupakan nilai tambah
- Berdomisili di Purworejo atau sekitarnya
- Mampu mengoperasikan komputer dan program Microsoft Office
- Memiliki SIM C
Detail Pekerjaan
- Mencapai target penjualan spare part motor Honda
- Mengelola dan memimpin tim sales spare part
- Melakukan monitoring penjualan dan stok spare part
- Membangun dan menjaga hubungan baik dengan pelanggan
- Membuat laporan penjualan secara berkala
- Menangani keluhan pelanggan terkait spare part
- Berkoordinasi dengan bagian gudang dan purchasing
Ketrampilan Pekerja
- Kemampuan komunikasi dan persuasi yang baik
- Kemampuan negosiasi yang handal
- Kemampuan memimpin tim
- Kemampuan analisis data penjualan
- Penggunaan software komputer dan aplikasi pendukung penjualan
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok sesuai dengan kualifikasi
- Bonus penjualan
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Cuti tahunan
- Asuransi
- Kesempatan pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy KTP
- Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai
- Fotocopy Sertifikat pelatihan (jika ada)
- Pas foto terbaru
- Surat referensi kerja (jika ada)
Cara Melamar Kerja di [Nama Perusahaan]
Anda dapat mengirimkan berkas lamaran kerja melalui email ke alamat email yang akan diinformasikan terpisah atau datang langsung ke dealer resmi Honda di Purworejo. Informasi lebih lanjut mengenai alamat email dan detail lokasi bisa didapatkan melalui kontak yang akan kami berikan melalui cara lain.
Untuk informasi lowongan kerja lainnya, Anda juga dapat mengecek situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia.
Prospek Karir di [Nama Perusahaan]
Dealer resmi Honda di Purworejo dikenal memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan internal maupun kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Perusahaan berkomitmen untuk mengembangkan potensi setiap karyawannya.
Selain promosi, perusahaan juga memberikan kenyamanan dan fasilitas yang memadai untuk karyawannya, termasuk tunjangan dan benefit yang layak, cuti tahunan, bonus kinerja, dan lingkungan kerja yang kondusif agar kinerja karyawan lebih optimal.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja persyaratan utama untuk melamar posisi ini?
Persyaratan utamanya adalah minimal pendidikan D3/S1, pengalaman minimal 2 tahun di bidang penjualan spare part otomotif, kemampuan komunikasi dan negosiasi yang baik, serta kemampuan memimpin tim.
Bagaimana proses seleksi perekrutannya?
Proses seleksi biasanya meliputi seleksi administrasi, tes tertulis, wawancara, dan kemungkinan tes kemampuan lainnya. Informasi detail mengenai proses seleksi akan disampaikan kepada kandidat yang lolos seleksi administrasi.
Apakah ada pelatihan yang diberikan kepada karyawan baru?
Ya, perusahaan biasanya memberikan pelatihan dasar kepada karyawan baru agar dapat beradaptasi dengan lingkungan kerja dan memahami sistem kerja di perusahaan.
Apa saja benefit yang diberikan selain gaji?
Benefit yang diberikan antara lain bonus penjualan, tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, cuti tahunan, asuransi, dan kesempatan pengembangan karir.
Bagaimana cara menghubungi pihak perusahaan untuk informasi lebih lanjut?
Informasi kontak akan diberikan terpisah untuk menjaga privasi perusahaan. Informasi akan diinformasikan melalui saluran komunikasi yang tepat dan resmi.
Kesimpulannya, lowongan Parts Sales Supervisor Honda di Purworejo ini merupakan peluang bagus bagi Anda yang berpengalaman di bidang penjualan spare part otomotif dan ingin mengembangkan karir di perusahaan ternama. Artikel ini hanya sebagai referensi, untuk informasi yang lebih valid dan update, silakan kunjungi website resmi dealer Honda terkait. Ingat, semua proses rekrutmen di perusahaan resmi tidak dipungut biaya apapun.
