Lowongan Supervisor Daihatsu Cimahi Tahun 2025

Mimpimu menjadi Supervisor di perusahaan otomotif ternama segera terwujud! Info lowongan Supervisor Daihatsu Cimahi ini sangat cocok untuk kamu yang sedang mencari pekerjaan dengan jenjang karir yang menjanjikan. Jangan lewatkan kesempatan emas ini!

Artikel ini akan memberikan informasi detail mengenai lowongan Supervisor Daihatsu Cimahi, mulai dari kualifikasi hingga cara melamar. Bacalah sampai selesai agar kamu tak ketinggalan informasi penting dan siap bersaing untuk mendapatkan posisi impianmu!

Supervisor Daihatsu Cimahi

Daihatsu, sebagai salah satu brand otomotif terkemuka di Indonesia, selalu berkomitmen untuk memberikan pelayanan terbaik dan terus berkembang. Dengan jaringan luas dan reputasi yang solid, bekerja di Daihatsu merupakan pilihan karir yang prestisius dan menjanjikan.

Saat ini, Daihatsu membuka lowongan kerja untuk posisi Supervisor di cabang Cimahi, Jawa Barat. Kesempatan ini terbuka lebar bagi kandidat yang memiliki pengalaman dan keahlian yang relevan serta bersemangat untuk berkontribusi dalam kesuksesan Daihatsu.

Detail Lowongan Kerja

  • Nama Perusahaan : PT Astra Daihatsu Motor
  • Website : https://daihatsu.co.id/
  • Posisi: Supervisor
  • Lokasi: Cimahi, Jawa Barat
  • Untuk: Pria atau Wanita
  • Jenis Pekerjaan: Full Time
  • Gaji: Rp4600000 – Rp6000000
  • Terakhir: 31 Desember 2025

Kualifikasi Pekerja

  • Minimal pendidikan S1
  • Usia maksimal 35 tahun
  • Memiliki pengalaman minimal 2 tahun sebagai Supervisor atau posisi yang setara di bidang otomotif
  • Menguasai manajemen operasional
  • Mampu memimpin dan memotivasi tim
  • Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
  • Teliti, jujur, dan bertanggung jawab
  • Mampu bekerja di bawah tekanan
  • Berkepribadian yang baik dan mampu bekerja sama dalam tim
  • Menguasai Microsoft Office

Detail Pekerjaan

  • Merencanakan dan mengawasi kegiatan operasional di area penugasan
  • Memimpin dan mengelola tim kerja
  • Memastikan tercapainya target penjualan dan layanan pelanggan
  • Melakukan evaluasi kinerja tim dan memberikan feedback
  • Memastikan kepatuhan terhadap prosedur dan regulasi perusahaan
  • Menangani pengaduan dan keluhan pelanggan
  • Memberikan laporan berkala kepada atasan

Ketrampilan Pekerja

  • Kepemimpinan
  • Manajemen waktu
  • Problem solving
  • Komunikasi
  • Penggunaan software pendukung operasional

Tunjangan Karyawan

  • Gaji pokok sesuai kualifikasi
  • Tunjangan kesehatan
  • Tunjangan hari raya
  • Bonus kinerja
  • Cuti tahunan
  • Asuransi kesehatan
  • Kesempatan pengembangan karir

Dokumen Lamaran

  • Surat lamaran kerja
  • Curriculum Vitae (CV)
  • Fotocopy KTP
  • Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai
  • Fotocopy sertifikat pelatihan (jika ada)
  • Surat referensi kerja (jika ada)
  • Pas foto terbaru

Cara Melamar Kerja di PT Astra Daihatsu Motor

Anda dapat melamar melalui situs resmi perusahaan di https://daihatsu.co.id/ (pastikan untuk memeriksa informasi lowongan terbaru), mengirimkan surat lamaran langsung ke kantor cabang Daihatsu Cimahi, atau melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia.

Harap diingat bahwa semua proses perekrutan di Daihatsu tidak dipungut biaya apapun.

Prospek Karir di PT Astra Daihatsu Motor

PT Astra Daihatsu Motor dikenal sebagai perusahaan yang memberikan kesempatan luas bagi karyawannya untuk berkembang. Banyak program pelatihan dan mentoring yang tersedia untuk meningkatkan skill dan pengetahuan karyawan. Kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi juga terbuka lebar bagi mereka yang berprestasi dan menunjukkan dedikasi tinggi.

Selain kesempatan promosi, Daihatsu juga memberikan berbagai fasilitas dan benefit yang memadai untuk meningkatkan kenyamanan dan produktivitas karyawan, termasuk tunjangan kesehatan, bonus, dan cuti yang memadai. Lingkungan kerja yang positif dan suportif akan membantu Anda mencapai potensi terbaik.

Tanya Seputar Pekerjaan

Apakah ada persyaratan khusus selain yang tercantum di atas?

Persyaratan di atas sudah cukup komprehensif. Namun, kandidat yang memiliki pengalaman di bidang penjualan otomotif akan menjadi nilai tambah.

Berapa lama proses rekrutmennya?

Proses rekrutmen dapat bervariasi, namun biasanya berlangsung selama beberapa minggu, meliputi tahap seleksi berkas, tes tertulis, wawancara, dan medical check-up.

Apakah ada pelatihan yang diberikan?

Ya, Daihatsu menyediakan program pelatihan dan pengembangan untuk karyawannya guna meningkatkan kemampuan dan pengetahuan mereka.

Bagaimana cara menghubungi pihak HRD untuk informasi lebih lanjut?

Informasi kontak HRD biasanya tertera di website resmi Daihatsu atau dapat dicek melalui situs lowongan kerja tempat Anda melamar.

Apa saja benefit lain selain yang tertera?

Benefit lain bisa bervariasi tergantung kebijakan perusahaan, termasuk program kesejahteraan karyawan, kegiatan sosial, dan lain-lain. Informasi detail dapat ditanyakan langsung saat proses wawancara.

Kesimpulannya, lowongan Supervisor Daihatsu Cimahi ini menawarkan kesempatan karir yang menjanjikan. Informasi yang tertera di atas merupakan referensi, untuk informasi lebih lanjut dan detail silakan mengunjungi situs resmi Daihatsu. Ingat, semua proses rekrutmen di Daihatsu tidak dipungut biaya apapun.

Tinggalkan komentar